PASSOU POR CEARA DUAS VESES PELO AMERICA DE NATAL

Que me desculpem os colegas alvirrubros, mas nada disso para mim é novidade. O dia de ontem seria de alegrias, são 112 anos de existência e muitas glórias. Temos
uma oportunidade impar de fazer do Clube Náutico Capibaribe, uma empresa organizada administrativamente e financeiramente, afinal as receitas são únicas em sua historia.

No entanto o que vemos é que o pragmatismo de grupos hegemônicos no clube, é prejudicial e não consegue traduzir para o clube um modelo de gestão voltado para a organização administrativa, financeira, com uma auditoria permanente e completa transparência que profissionalize o clube e que corresponda aos anseios de todos os alvirrubros.

No futebol atual não existe espaço para amadorismos. E ficamos atônitos quando vemos em nosso clube comportamentos que não estão alinhados com as melhores práticas de gestão. A falta de critérios e as cifras para a contratação de jogadores e técnicos onera o futebol do clube e nos remete a uma prática contumaz no futebol, fruto da promiscuidade da relação entre empresários, dirigentes e procuradores. É inadmissível que vários jogadores estejam compondo o grupo e recebam salários sem nenhuma produção e continua no grupo pelo interesse particular de alguém.

O atual presidente do executivo no auge de seu delírio acredita piamente que o processo atual do Clube Náutico Capibaribe é fruto de seu trabalho intelectual e administrativo, como se não fosse consequência de um conjunto de fatores externos ao clube, que nos possibilitou uma perene situação financeira, o que demonstra uma completa falta humildade. Mesmo assim continuamos com os mesmos problemas, gasta-se muito sem critérios, sem nenhum controle e sem transparência.

A situação fiscal não se alterou, e no dia que deixarmos a primeira divisão ficaremos sem capacidade financeira para cumpri-la. A administração do passivo trabalhista, é assustador, estamos consolidando dividas na justiça do trabalho e reconhecendo passivos com ex – atletas e técnicos que precisa de esclarecimentos. Os valores das ações trabalhistas são consolidados e transitados em julgado ainda em primeira instancia sem nenhuma contestação, nem do valor. Tenho certeza que nenhum dos advogados que militam no clube usa deste expediente nos seus escritórios, e por que isso acontece na defesa dos interesses do Náutico?

Então não estamos neste mar de rosas, como todos pensam, temos as maiores receitas da historia do clube, mas não temos capacidade de gestão e não vemos nesses momentos as lideranças que dizem amar o Náutico, que surgem como orientadores e aglutinadores, nas eleições, indicando nomes com o único interesse de manter o status quo, se movimentarem em busca de profissionalizar o clube.

O que nós não precisamos é de nome e sim de um novo modelo de gestão que consiga estabelecer a hierarquia das instancias administrativas do clube a partir de um conselho deliberativo atuante, que delimite a atuação do executivo através de um planejamento financeiro, administrativo e patrimonial. A Governança que algumas lideranças teimam em descaracterizar e diminuir terá o papel de dar mais transparência e valorizar a relação com os sócios e torcedores.

Enquanto isso não acontecer nada irá mudar. Continuaremos fadados a resultados sazonais, pouco expressivos e o clube caminhando para uma situação financeira de insolvência, como é a prática no futebol brasileiro.

* Carlos Lindberg Lins é sócio e conselheiro do Náutico”